今回は、スマホライフPLUS（https:／／sumaholife-plus.jp／）に掲載された記事を参考に、Z世代が上司に求める理想的なフィードバック方法と、AIによるコミュニケーションサポートへの期待についてご紹介。Z世代は感情的な不透明さや高圧的な言動に強いストレスを感じており、7割以上が「AIによる適切な言葉選び」を期待していることが明らかになりました。各項目の詳細はぜひ、スマホライフPLUSでご確認ください。
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上司の言葉選びに不満？Z世代が求める「人格否定しない」フィードバック
Z世代の若手社会人は、上司からのフィードバックにおいて「内容そのもの」よりも「伝え方」を重視する傾向があります。では、部下のモチベーションを高めつつ、精神的な負担をかけない伝え方とはどのようなものなのでしょうか？ スマホライフPLUS（https://sumaholife-plus.jp/ ）掲載の記事では、Z世代が求める建設的なコミュニケーションのあり方や、AIを活用したサポートへの期待について紹介しています。 詳しい内容は、ぜひスマホライフPLUSでご覧ください。